創意打造未來(2014星雲人文世界論壇)
星雲人文世界論壇(上)姚仁祿:創意打造未來
創意+未來+學佛的可能發展…
(一)「未來」是什麼?
什麼樣的未來⋯我們更應該努力想像?
人類的大未來,目標:打造「人類的3.0」…
要遠離 2.0 一樣的「貪嗔痴」⋯
(二)「創意」哪裡來?
苦修,不是打造「人類3.0」的辦法,如來智慧在其身內。與佛無異。
(三)「打造未來」怎麼做?
打造未來=打造「人類3.0」⋯
星雲人文世界論壇(上)姚仁祿:創意打造未來
創意+未來+學佛的可能發展…
(一)「未來」是什麼?
什麼樣的未來⋯我們更應該努力想像?
人類的大未來,目標:打造「人類的3.0」…
要遠離 2.0 一樣的「貪嗔痴」⋯
(二)「創意」哪裡來?
苦修,不是打造「人類3.0」的辦法,如來智慧在其身內。與佛無異。
(三)「打造未來」怎麼做?
打造未來=打造「人類3.0」⋯
【蘋果與蛇說故事】Holding on
看著眼前的藍天白雲,
Jason想起,童年時公園裡顏色斑駁的板凳,
也想起,總坐在榕樹下說故事給他聽的老兵⋯,
記憶中的眷村總是美得像幅畫。
「Sir!」吵雜的聲音將Jason從美好的夢中拉回現實,
每一次,都因為不敢放下,讓手中握著的,都化為海市蜃樓。
他不知道,下次再睜開眼時,會面對人,還是神的世界?
但此刻,他選擇 holding on⋯
姚仁祿X蔣友柏【蘋果與蛇說故事 第二季 20°C】
主辦:陽明大學。主講人:姚仁祿。時間:2014/06/29
地球變了 外星人怎麼辦
您我都知道,世界變了⋯我們要如何面對改變 ?三個觀念⋯
觀念 #1:以創造,取代抗爭⋯
「有以待」的「改變」,不應只有「改變的痛苦」,
更要促成「進步的飛越」⋯
最積極的改變,是「創造」!
也就是「典範轉移」⋯
觀念 #2:典範轉移,需要瘋子⋯
Change Agent,需要自信⋯你我怎麼培養「自信」?
觀念 #3:自信來自「知識」不是「學位」
Q:既然人才不足⋯為什麼,有22K的問題?
A:培育方式僵化⋯人力資源「思辨能力」不足,
知識,需要學習力,不是考試力⋯
過去:100年:未來,外星人,能做什麼?
你我,如何Think Diffenent ?
「醫學與設計」有什麼關係?
姚老師都有精辟的見解。
時間: 2014/3/15 與談人:交大教授 蕭嬋/國泰航空總經理 羅穎怡/大小創意創辦人 姚仁祿
品牌出發 創新思維進行式(第六屆青年影響力論壇對談 )
1、您所創辦的品牌,和您個人的關連是什麼?它如何影響你?「品牌」最重要的是誠實,「品牌」是別人眼中的你。「品牌」最重要的是自己服務的理念。誠信、 Consistency 是品牌重要的因素。「危機處理」是好公司勝出的關鍵。
2、要如何讓台灣人更認識已有的品牌?國際要看見台灣 台灣也要看見全世界。看見全世界之後 發現自己的「小而美」。
3、故事要怎麼說 才不會流於自說自話?故事不是編造的 是反應曾有的體會。經常練習分享自己的感受 而不要編造故事。
4、如何在短時間內 具體提供服務的訓練和感受? 服務要精準到位 祕訣:Practice。對的人 對的態度 是服務訓練的關鍵。
5、品牌經營太久 如何突破盲點?小學時作文 翻字典 隨意指字為開頭 三省吾身 觀察別人如何看你。第一階段:善用同理心。多問「Why?」 打破既有枷鎖。
6、請問要如何脫穎而出 顯示品牌的專有獨特? 產品的核心價值 必需是客人認同的。產品以及服務各方面 都需要有一致性。
7、如果人生就是曾經來過 想為世界留下什麼? 小學時作文 翻字典 隨意指字為開頭。 因為被綁住 所以看見Real Story。 把自身標準拉高 強調品牌獨特性。人只能活一次 要把標準設高。希望因為我的存在 他人生命更美好。
從典範轉移建立品牌自信
我們所熟知的世界變了,過去二百年,人類的價值觀,是什麼?
造成今日經濟的迷惘⋯政治的迷惘⋯
除此之外,台灣近年主要問題是什麼?
知識份子不負責任,讓台灣「媒體」提供國民:
-貧乏的「國際觀」⋯
-粗糙的「政經知識」⋯
-錯誤的「是非觀」⋯
-浮華的「價值觀」⋯
我們該怎麼辦?從「典範轉移 」Paradigm Shift開始
是,「舊有思想」的破壞性革命⋯
是,「思考模型」的革命性轉變⋯
是,「價值觀」的革命性轉變⋯
是,需要「變革者」推動的思想革命⋯
時間:2013/11/15|主辦:智榮基金會|主講人:姚仁祿